Hogyan működik a LEGO® Serious PLAY® módszertan? – 2. rész

Cégek esetében segít:

• Együttműködés fejlesztése, együtt gondolkodás segítése,
• Válsághelyzet kezelése,
• Közös vízió, jövőkép, küldetés és értékrend megalkotása (felső vagy középvezetői csapat, vagy több tulajdonos, cégvezető esetében),
• Kommunikációs fejlesztés, elakadások feloldása,
• Stratégia alkotás, lépések felépítése,
• Döntéshozatal támogatása gyorsan változó környezetben,
• Probléma kibontása, felgöngyölítése.

Gyerkőcök esetében segít:

• Önismeret, önbizalom, stressz- és indulatkezelés fejlesztés,
• Külső- és belső feszültség források kezelése,
• Kreativitás, finommotorika,
• Kommunikációs készségfejlesztés, olyan érzések-gondolatok megfogalmazása, ami szavakban nehezen hozható felszínre,
• Csapatszellem erősítése, együttműködés javítása szülővel, tanárral, más gyerekkel,
• Érzelmek és szükségletek megfogalmazása,
• Prezentációs készségfejlesztés, bátrabb megszólalás mások előtt.