Karrierváltó – Lépések

Az alábbi lépések szerint fogunk haladni

1. lépcsőfok: Hozd ki a karrieredből a legtöbbet!

Diagnózis, azaz helyzetfeltárás, mindennek az alapja. Segítek megfogalmazni, hogy hol tartasz most, közösen megfogalmazunk egy célt, hogy egy olyan életformát építs be a mindennapjaidba, amiben a munkád az önmegvalósítás része.

 

2. lépcsőfok: Átbeszéljük azokat az belső akadályokat, amelyeket magad elé gurítottál.

Megnézzük, hogy hogyan tudsz sokkal bátrabban és magabiztosabban túljutni ezeken.

 

3. lépcsőfok: Egy mód, hogy megismerd önmagad, az erősségeidet.

Kitárjuk az ajtót a lehetőségek felé. Kreatív-önismereti programmal feltárjuk az értékeidet, érdeklődésed és egyéb kompetenciád.

 

4. lépcsőfok: részletesen kidolgozzuk azokat a lépéseket I. rész,

Amelyek a vágyott karrier felé vezetnek Téged. Stratégia, tervezés szakasza.

 

5. lépcsőfok: részletesen kidolgozzuk azokat a lépéseket II. rész,

Amelyek a vágyott karrier felé vezetnek Téged. Stratégia, tervezés szakasza.

6. lépcsőfok: Összegzünk,

kiértékelünk és közösen “megünnepeljük” az elért célt.

Karrierváltó – Az edzőprogramról – 02

A MentorProgram alatt átbeszéljük és feloldjuk az alábbi kérdéseket, mint:

  • Én nem vagyok semmiben sem tehetséges — mi történik, ha elbukom?
  • Nem tudok legózni – hogyan fogok tudni így építeni?
  • Mivan akkor, ha nehézségeim lesznek a program során?
  • Hogyan indulhatok el most az utamon? Nem akarok hónapokat várni.
  • Mit csináljak, ha az életemben fontos szerepet betöltő családtag folyamatosan lehúz és elbizonytalanít?
  • Hogyan tudok átlépni azon, hogy “nem vagyok alkalmas”?

és így tovább…

Karrierváltó – Az edzőprogramról – 01

A LEt’s GO! Karrierváltó MentorProgramról

Tartalmazza azokat a pilléreket, amelyekre szükséged van ahhoz, hogy megtaláld azt a területet amiben igazán jól érzed magad, amiben ki tudsz teljesedni, amiért érdemes minden nap felkelned. Nevezzük nevén, amiben valóban tehetséges vagy.

A program teljes mértékben személyre szabott, amely számos, elméleti és gyakorlati elemből áll. Tehát konkrétan  arra koncentrálok, amilyen Te magad vagy, ahol most tartasz és ahova szeretnél eljutni.

Támogatlak abban, hogy újratervezd a gondolkodásmódod a saját képességeiddel kapcsolatban. Meglásd azt, hogy mire is vagy képes valójában. Felismerd a sikereidet és tanulni tudj a buktatókból.

A program egyediségét az adja, hogy az irányított, fejlesztő szemléletű coaching kérdések mellett, a segítségemmel kreatív elemeket fogsz használni. A LEGO® adja az alapot,  a képkártya eszközt nyújt a célok megfogalmazásához, az erősségek feltérképezéséhez, az ideális munkahely megalkotásához, bármihez, ha szabadjára mered engedni a fantáziád.

Tehát legózni fogunk, majdnem minden alkalommal. Hogy miért? Mert a LEGO® sikerre visz, hiszen a legó által bármit fel tudsz építeni, át tudsz alakítani, újjá tudsz alkotni, kreativitásra hív, azaz segít kimozdulni a beszűkült látásmódból, összpontosításra késztet, hogy fókuszban tudj maradni, szórakoztat, felszabadít, a színek és lehetőségek által.

Karriervaltó – Rólam

Üdvözöllek, Varju-Katona Ágnes vagyok

8 éve kezdtem el sokkal tudatosabban odafigyelni az életemre, az érzéseimre, a fejemben lévő gondolatokra. Akkorában egyetemre jártam, párhuzamosan végeztem egy technikusi képzést és mellette gyakornokoskodtam. Így kimerült a szervezetem és jelzett, hogy valami nincs rendjén.

Elkezdtem fejleszteni önmagam, rendszeres látogatója voltam a különféle önismerettel kapcsolatos előadásoknak, rengeteg könyvet elolvastam, és szakemberhez fordultam segítségért. Mert van az a pont, amikor nagyon sokat segít az önképzés, de a mélypontból való kievickéléshez szükséges egy támogató szakember is. Nincs mese.

Azóta minden alkalommal jelez a testem, a belső hangom, ha nem vagyok jó helyen, ha sürgősen változtatnom szükséges. Így történt, szinte napra pontosan három évvel ezelőtt is. Borzasztóan éreztem magam a munkahelyemen, a munkakörömben, a bőrömben. Feszített legbelül. Már harmadik alkalommal töltöttem be ugyanazt a munkakört, csak más-más munkahelyen. Akkor realizálódott bennem, hogy nem feltétlen csak a munkakörrel volt a gond, hanem, velem is. Szabadságra, autonómiára, kreativitásra és új ötletek megvalósítására volt szükségem, helyette kaptam egy “ketrecet”, fix kereteket, sablon módszereket és lekötött kezeket.  Tudtam, hogy váltanom kell! …és megtettem az első lépést, majd a következő és a következőt.

Nos, nekem ez 8 évembe telt, 8 ESZTENDŐBE, mert nem tudtam, hogy van szakember, coach, mentor, aki rátermettségével, széles látókörével, empátiájával, tudásával, tapasztalatával, de legfőképp támogatásával fogja a kezem, az elejétől a végéig, és le tudja nekem rövidíteni ezt az időt.

Ebben tudok Neked segíteni, ebben tudlak támogatni, hogy az a kerrierút, amit választottál, amit megálmodtál, ne több évedbe kerüljön, ne “tapogatózással” teljen, hanem célirányosan, a megfelelő útmutatás mentén, a megfelelő eszközöket a kezedbe adva, a megfelelő támogatással, minél inkább lerövidüljön a felkészülési idő és rá tudj lépni a saját utadra.

Indulj el! A Te fejlődésed, a mi közös, kreatív utazásunk!

 

 

Karrierváltó – Kinek való?

Kinek való a LEts’ GO! Karrierváltó Mentorprogram?

NEKED, ha már tényleg úgy érzed:

  • eleged van az állandó munkahelyváltásból
  • kilépnél a monoton mókuskerékből,
  • feltépnéd a szorító korlátozásokat,
  • kihasználnád azt amiben igazán jó vagy,
  • nyitott vagy az innovatív dolgok felé.

…mindezekhez jól jönne egy támogató.

NEKED, ha ismerős a helyzet:

  • pályakezdő vagy, kávéfőzésre és iratlefűzésre alkalmaznak,
  • kiégés közeli állapotba kerültél, szeretnél váltani/változtatni, mert már sem a tested sem a lelked nem bírja tovább,
  • saját vállalkozást szeretnél indítani, de halvány lila derengésed sincs, hogy milyen irányba indulj,
  • munkakört szeretnél váltani, de nem tudod hogyan kommunikáld a feletteseid felé,
  • szakmán belül szeretnél egy másik munkahelyre átnyargalni, de nem tudod miként lépd meg,
  • nem tudod hogyan valósítsd meg karrierbeli törekvéseid,
  • vágysz egy valóban kreatív, játékos, de mégis komoly és hatékony módszerre.